ORGANISATION PROFESSIONNELLE D’ÉQUIPE

Optimiser l’organisation de votre équipe : boostez productivité et cohésion en entreprise

Vous managez une équipe et souhaitez améliorer sa productivité, sa communication et son bien-être au travail ?

Découvrez comment une organisation professionnelle d’équipe sur mesure peut transformer votre dynamique collective, fluidifier les processus et atteindre vos objectifs avec sérénité.

Pourquoi l’organisation d’équipe est-elle cruciale pour votre succès ?

Dans un environnement professionnel en constante évolution, une équipe bien organisée est la clé pour :
sans épuiser vos collaborateurs.
et la motivation de vos talents.
Clarifier les rôles et responsabilités pour éviter les doublons et les frustrations.
Adapter vos processus (physiques et digitaux) aux enjeux actuels.
Créer un environnement de travail où chacun peut s’épanouir et contribuer efficacement.

 

1. Écouter et valoriser chaque membre

  • Comprendre les compétences et aspirations de vos collaborateurs.
  • Instaurer un dialogue régulier pour identifier les freins et leviers.
  • Alignement des talents avec les objectifs stratégiques de l’entreprise.

« 70% des salariés estiment que leur productivité dépend de la qualité de l’organisation d’équipe. »
(Source : Baromètre QVT 2024)

2. Analyser et optimiser vos processus

  • : identifier les inefficacités et goulots d’étranglement.
  • pour visualiser les améliorations possibles.
  • : outils, méthodes et réorganisation spatiale ou digitale.

 

3. Mettre en place une organisation durable

  • (agile, lean, etc.).
  • Choix et déploiement d’outils collaboratifs (Trello, Notion, Asana, etc.).
  • pour favoriser la collaboration et le bien-être.

 

À qui s’adresse cet accompagnement ?

Managers souhaitant fédérer leur équipe et améliorer la performance collective.
Responsables RH en quête de meilleures conditions de travail.
Dirigeants de TPE/PME voulant structurer leur croissance.
Équipes en télétravail ou hybride nécessitant une organisation flexible.

 

Notre Méthode : Concrète, Collaborative et Pérenne

  1. : Évaluation de vos besoins et défis.
  2. : Implication de l’équipe dans la co-construction des solutions.
  3. : Mise en œuvre des changements (outils, processus, espaces).
  4. : Garantir l’appropriation et la durabilité des nouvelles pratiques.

Dirigeant d’entreprise, j’ai pu recourir pour notre équipe aux conseils éclairés de Marie Vegas de la société Wonder Organizer en matière d’organisation et de gestion du temps. Une intervention devenue nécessaire pour franchir un cap et améliorer notre productivité au quotidien. Une très bonne professionnelle à l’écoute et à la recherche de solutions sur-mesure.

Cartomancienne dans une autre vie, Marie a le sourire en toute circonstance (sauf quand on mélange les lois du temps ! )

Reine de l’organisation depuis un grand drame (3 enfants ! ), elle n’a pas son pareil pour transmettre ses bonnes recettes.
Également magicienne, elle préfère Notion à la potion.

Bravo Marie ! Le changement dans la continuité. Vous offrez un vrai service aux entreprises pour fluidifier au quotidien le traitement des opérations et les échanges entre collaborateurs.

Yvan BOUTIER 
Dirigeant Finarena – Cabinet Gestion de Patrimoine

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